کارکنان نفتی به دنبال مطالبات خود
اعتراض کارکنان نفت + جزئیات
میز نفت - شماری از کارکنان رسمی شرکت نفت فلات‌قاره سیری به شرایط شغلی خود اعتراض کردند.
به گزارش میز نفت ، جمعی از کارکنان رسمی شرکت نفت فلات‌قاره سیری از اعتراض به شرایط شغلی و برآورده نشدن مطالبات خود خبر دادند.مهم‌ترین مطالبات این کارگران، حذف سقف حقوق، حذف محدودیت حق سنوات بازنشستگی، اجرای کامل ماده۱۰، پرداخت بک-پی ماده۱۰، عدم تفکیک مشاغل در مناطق عملیاتی و استرداد مازاد مالیات کسر شده است.آنها می‌گویند: چندمین بار است که برای تحقق این مطالبات اعتراض میکنیم اما به نتیجه نمی‌رسیم.
منبع : ایلنا
منبع : ایلنا
دوشنبه ۸ مرداد ۱۴۰۳ ساعت ۱۳:۰۳
کد مطلب: 38623
هرچه هم از حقوق و مزایا به کارکنان مناطق عملیاتی شرکت نفت در خشکی و بویژه در دریا و ان شرایط دشوارداده شود کم هست و قابل جبران نیست.در سطح فلات قاره هم محرومترین منطقه عملیاتی جزیره سیری می باشد چون در ان جزیره حتی یک روستای کم جمعیت هم وجود ندارد و فقط کارکنان فلات قاره و نیروهای نظامی هستند و فلات قاره باید تمام امکانات لازم را به ساکنان جزیره ارایه دهد چه نیروهای نظامی چه پیمانکاران داخلی و چه خارجی و ....
خلاصه هیچ فریادرسی در انجا که وسط خلیج فارس هم هست ندارندولی باید فریادرس دیگران هم باشند.
حقوق کارکنان جزیره سیری بعلت محرومیت‌های زیاد و شرایط بسیار سخت عملیاتی بایستی نسبت به سایر مناطق عملیاتی فلات قاره از نظر من حداقل بیست تا سی درصد بیشتر باشد.
خلاصه هیچ فریادرسی در انجا که وسط خلیج فارس هم هست ندارندولی باید فریادرس دیگران هم باشند.
حقوق کارکنان جزیره سیری بعلت محرومیت‌های زیاد و شرایط بسیار سخت عملیاتی بایستی نسبت به سایر مناطق عملیاتی فلات قاره از نظر من حداقل بیست تا سی درصد بیشتر باشد.
متاسفانه ظلم مضاعفی به کارکنان وزارت نفت از سالهای گذشته روا داشته شده و حق و حقوق کارکنان شاغل و بازنشسته به نوعی به یغما رفته است، سقف حقوق، سقف پاداش، کسر حقوق و پاداش بیش از ۳۰ سال خدمت ، ماده ۱۰، کسر مالیات غیر قانونی و بیش از حد و صدها مورد دیگر که به ظلم های گذشته در طول سالیان پس از انقلاب در حق کارکنان نفت روا داشته شده ، با توجه به اینکه سرمایه و بودجه اصلی این مملکت از سالیان طولانی از فروش نفت و مشتقات آن تامین میشود و کارکنان شریف صنعت نفت در این مهم نقش بسزایی را ایفا میکنند ولی متاسفانه همیشه سنگ زیرین آسیاب بوده اند
سلام به همکاران پرتلاش و مردم فهیم ایران زمین
متاسفانه اون احمق هایی که برای حقوق سقف گذاشتن این قضیه ها ر هیچ کارشناسی نکردن
اگه جرات دارن بیان تو شرایط ما کار کنن
ماییم که داریم بودجه مملکت ر تامین میکنیم
تو بدترین شرایط،آب و هوایی و با کلی مواد شیمیایی
مرگ و ننگ بر این چنین هایی
متاسفانه اون احمق هایی که برای حقوق سقف گذاشتن این قضیه ها ر هیچ کارشناسی نکردن
اگه جرات دارن بیان تو شرایط ما کار کنن
ماییم که داریم بودجه مملکت ر تامین میکنیم
تو بدترین شرایط،آب و هوایی و با کلی مواد شیمیایی
مرگ و ننگ بر این چنین هایی
قبلا یه سری مدیر بودن که حقوقای بالای 250میلیون میگرفتن از اون موقع اومدن همه رو با یه دید میبینمد درحالی که شغل کارکنان نفت واقعا سخت و طاقت فرسا است و حق دارند در شرایط سخت کاری گرمای زیاد بالای 55درجه با سابقه های بالای 25سال سقف حقوق چه معنی میده اصلا این قانون ضد پیشرفت و جاهلانه است که توسط یه عده ادم مغرض در مجلس تصویب شده و باعث نارضایتی کارکنان و مدیران شده است
حذف سقف حقوق
حذف سقف حقوق
دریا نوردی و روی کشتی اهن داغ دوری از خانواده 6 ماه دوری
انصاف که مالیات سر سام آور بدیم و سقف حقوق هم باید اعمال بشه
چرا کاری میکنید که ما دلسوزی نکنیم بخدا قسم این کار ها به ضرر شرکت ها میشه نه نفع
چون دیگه کسی دلسوزی نمیکنه
اگه دستگاهی که میلیارد ی قیمتش باشه کسی بهش توجه نمیکنه میگه بزار بسوزه بره مگه کسی تو فکر ما هست که ما هم توجه کنیم
پس بیاییم هوای همو داشته باشیم
انصاف که مالیات سر سام آور بدیم و سقف حقوق هم باید اعمال بشه
چرا کاری میکنید که ما دلسوزی نکنیم بخدا قسم این کار ها به ضرر شرکت ها میشه نه نفع
چون دیگه کسی دلسوزی نمیکنه
اگه دستگاهی که میلیارد ی قیمتش باشه کسی بهش توجه نمیکنه میگه بزار بسوزه بره مگه کسی تو فکر ما هست که ما هم توجه کنیم
پس بیاییم هوای همو داشته باشیم
دریا نوردی و روی کشتی اهن داغ دوری از خانواده 6 ماه دوری
انصاف که مالیات سر سام آور بدیم و سقف حقوق هم باید اعمال بشه
چرا کاری میکنید که ما دلسوزی نکنیم بخدا قسم این کار ها به ضرر شرکت ها میشه نه نفع
چون دیگه کسی دلسوزی نمیکنه
اگه دستگاهی که میلیارد ی قیمتش باشه کسی بهش توجه نمیکنه میگه بزار بسوزه بره مگه کسی تو فکر ما هست که ما هم توجه کنیم
پس بیاییم هوای همو داشته باشیم
انصاف که مالیات سر سام آور بدیم و سقف حقوق هم باید اعمال بشه
چرا کاری میکنید که ما دلسوزی نکنیم بخدا قسم این کار ها به ضرر شرکت ها میشه نه نفع
چون دیگه کسی دلسوزی نمیکنه
اگه دستگاهی که میلیارد ی قیمتش باشه کسی بهش توجه نمیکنه میگه بزار بسوزه بره مگه کسی تو فکر ما هست که ما هم توجه کنیم
پس بیاییم هوای همو داشته باشیم
باعرض سلام و احترام
از تمامی همکاران در جای جای این آب و خاک که برای احقاق حقوق و برافراشتن پرچم مطالبه گری متحمل رنج و محنت و بی توجهی می‌شوند، تشکر و قدر دانی بعمل می آورم و سر تعظیم فرود می آورم.
دو دولت گذشته جفاهای زیادی بر کارکنان و عزیزان صنعت نفت روا داشتند ولی همکاران و کارکنان صنعت نفت ایران لحظه ای از انجام وظیفه و تلاش برای تولید نفت و گاز دست برنداشتند.
ولی در یکسال اخیر تنگناهای اقتصادی و کسورات روز افزون باعث برهم زدن تعادل زندگی مان شده است.
نمی خواهم گفتار به درازا بکشد وگرنه گفتنی بسیار است.
امیدوارم دولت جناب دکتر پزشکیان عزم جدی برای برطرف کردن دغدغه های جدی مردم و کارکنان عظیم الشان صنعت نفت به خرج داده ودر کوتاه مدت با مصوبه های درخور کارکنان تا اندازه ای از مشقات عزیزان
وزارت نفت بکاهد.
سید نعمت اله نورالدینی راد ۵١۴۴۴٣
شاعل در شرکت بهره برداری نفت و گاز آغاجاری
از تمامی همکاران در جای جای این آب و خاک که برای احقاق حقوق و برافراشتن پرچم مطالبه گری متحمل رنج و محنت و بی توجهی می‌شوند، تشکر و قدر دانی بعمل می آورم و سر تعظیم فرود می آورم.
دو دولت گذشته جفاهای زیادی بر کارکنان و عزیزان صنعت نفت روا داشتند ولی همکاران و کارکنان صنعت نفت ایران لحظه ای از انجام وظیفه و تلاش برای تولید نفت و گاز دست برنداشتند.
ولی در یکسال اخیر تنگناهای اقتصادی و کسورات روز افزون باعث برهم زدن تعادل زندگی مان شده است.
نمی خواهم گفتار به درازا بکشد وگرنه گفتنی بسیار است.
امیدوارم دولت جناب دکتر پزشکیان عزم جدی برای برطرف کردن دغدغه های جدی مردم و کارکنان عظیم الشان صنعت نفت به خرج داده ودر کوتاه مدت با مصوبه های درخور کارکنان تا اندازه ای از مشقات عزیزان
وزارت نفت بکاهد.
سید نعمت اله نورالدینی راد ۵١۴۴۴٣
شاعل در شرکت بهره برداری نفت و گاز آغاجاری
برای کارگران مظلوم کشورم مخصوصا شرکتی ها ؛چه فرقی می‌کند این دولت یا آن دولت.تمام دولت ها به کارگران کشورم ظلم کردند مخصوصا دولت قبلی.حال این ریس جمهور جدید مثلا می‌خواهد چه کند.معجزه کند.غریب سه ساله است که طرح ساماندهی دولت و به هواست.این مسولیتی مسولان بالا دستی است.که همدست با رانت خواران پیمانکاری لست.بیشتر مواقع رسانه ها هم همدست پیمانکاران هستند.هیچ تغییری به نفع کارگران ایجاد نمی‌شود.فساد بیشتر.اختالص گران زیاد وووو
ناترازی حقوقها در نفت باعت گردیده که بعضی فکر کنند بیش از دیگران دانا و توانا و شرایط کار سخت دارند. در صورتیکه برای هر کدام از فوق العاده ها در صنعت فاکتور و ضرایب بکار برده شده و اجتناب از آن زیر پا گذاشتن حق کارمندم عادی است مگر حقوق یک کارمند بیش از شصت میلیون تومان باید باشد آیا توانایی و خطر شغلی یک پلیس ضد ارازل و اوباش کمتر از یک کارمند نفتی که در جزایر اشتغال دارد میباشد، متاسفانه در وزارت نفت مدیران ناکارامد لبریز است نمیدانند که یک کارمند جزایر سیری از نظر علمی در چه سطحی است یا باید از کارکنان بصورت دوره ای استفاده کرد که مدیران رانتی کارکنان را به برداشت محدودیت سطح حقوق تحریک نکنند.. اقای پزشکیان به حقوق قشر کارمند دادگستری و شهرداری... لیاندیشید آیا عین ظلم نیست
احترام به استقلال صندوق بازنشستگی نفت و ابطال اساسنامه تحمیلی دولتی و جایگزینی اساسنامه ۷۵ساله قبلی که بناحق از جانب دولت ابطال شد و بدون اذن مشترکان و بدون رعایت شرع و بدون توجه به مصالح مملکتی با ورود ۲ وزیر در هیأت مدیره صندوق بازنشستگی نفت موجب تاراج و خیانت به این صندوق شده اند . ۱۴۰۳/۵/۹
وقتی یک وزارت خانه مثل وزارت نفت که دارای وزیر وملزم به اجرای قانونی است که خود درتصویب آن نظر دهنده وملزم به اجرای آن است وقوانین را اجرا نمی‌کند چند دلیل می تواند داشته باشد ۱_.یا توجه به قانون نمی‌کند وخود مختار است ۲_ یا به حق وحقوق کارکنانش توجه واهمیت نمدهدد ۳_ یا فقط قوانینی را اجرا می کند که فقط حق افراد در سطح مدیران در آن مد نظر است ۴_ یا کارکنانش از ترس مدیران که مبادا نانشان را از دست بدهند پی گیر حق وحقوقشان نمی روند..۵ یا دوقانون در آن حکم فرما است ودراین صورت در زمان اجرا از قوانین سو استفاده می‌کند وهر آن که به منفعتش است اجرا می‌کند که این یعنی بی عدالتی والا کسی که ۴۰ سال بازنشستگی پرداخت کرده چرا باید درپایان خدمت ۳۰ سال سنوات بگیرد و۱۰ سال مابقی را از اوصلب کنند.و کسی نباشد که صدایش را بشنود..
سلام ،سلام بر همکاران سخت کوش ،همکاران نفت گاز و پتروشیمی که در شرایت سخت آب‌وهوایی خیلی بدو خدمات خیای کم و بدون پشتیبانی‌های هرروز باخطرها روبرو هستند مسولین وزارت نفت بی‌تفاوتی شده کارشان چرا مزایای شمال و شهرهای خوش آب‌وهوایی مثل جنوب و جزایر حقوقشان یکیست باید ایستاد و مقابله کرد يک زمانی جنوبی‌هاو و جزایر در جنگ خود را به آبو آتش میزدندبا ید مطالبکرد حاجی ناصری جانباز نفت جنوب
آقایان رسمی شما که همه تسهیلات وحقوق ومزایا تان بالا وپرداخت میشه به موقع . حالا اگر کارگران پیمانکاری ارکان ثالث احتراض بکردن یه حرفی که نه وام ۳۰۰ میلیونی که شما گرفتید به آنها نداده اند حقوق شان پایین است تمام کار شرکت ملی نفت بر دوش نیرو ارکان ثالث پیمانکاری است پول نفت کارت پایین یعنی ۲ میلیونی می گیرند هیچ گونه وامی شرکت بهشان نمی دهد خانه ومسکن به آنان نمی دهد اگر همین وام ۳۰۰ میلیونی که به شما دادن به آنان بدادند هزاران مشکل از زندگی شان حل می کرد . پیمانکاران همیشه اذیتشان می کنند وشرکت هم عین خیالش نیست اینان چه بگویند ها
شرکت نفت فقط به نیرو هایی رسمی اش رفاه وآسایش وام تسهیلات حقوق بالا پاداش بن کارت تارا نفت کارت می دهد نیرو هایی پیمانکاری چرا نباید وام ۳۰۰ میلیونی بگیرند چه فرقی دارد . کل کار صنعت نفت بر دوش نیرو هایی ارکان ثالث پیمانکاری است . خدا وکیل اینقدر فرق نگذارید انگیزه وکار کردن را از انسان می گیرید باعث پوچی نیرو شده اید نیرو را پیش خانواده اش سر شکسته می کنید آقایان مسول . آقایی اوجی عزیز
خدایا من دارم چی می بینم
یک عده با حقوق ۶۰ ۷۰. میلیونی دارن اعتراض می کنند.
کارمندان دیگر ادارات یا کارگران غیر شرکت نفتی از نظر من مستقیم باید از خدا شکایت کنند که چرا حق مرگ را برای آنها اجرایی نکرده است !!!
بندگان خدا مردم ۱۵ میلیون حقوق می گیرند ۱۶ تومن قسط وام میدن ، فقط خدا تا سر ماه زنده نگهشون میداره بعد شما میاید اینجا اعتراض میکنید ؟؟ تازه رسمی هاتون نه قراردادی ها
واقعا خنده داره
یک عده با حقوق ۶۰ ۷۰. میلیونی دارن اعتراض می کنند.
کارمندان دیگر ادارات یا کارگران غیر شرکت نفتی از نظر من مستقیم باید از خدا شکایت کنند که چرا حق مرگ را برای آنها اجرایی نکرده است !!!
بندگان خدا مردم ۱۵ میلیون حقوق می گیرند ۱۶ تومن قسط وام میدن ، فقط خدا تا سر ماه زنده نگهشون میداره بعد شما میاید اینجا اعتراض میکنید ؟؟ تازه رسمی هاتون نه قراردادی ها
واقعا خنده داره
برادران آقای دکتر گلپایگانی ،مدیر عامل شرکت ملی حفاری، به هر کس دلش بخواهد مدرک و مزایای لیسانس حفاری می دهد،بشتابید تا دیر نشده، کانالهایتان را فعال کنید، بذل و بخشش آنهم از بیت المال و کیسه ی خلیفه را از حد گذرانده، هر کی پارتی داره،تعجیل کند، حتی در مواردی دیده شده که کارمند دیپلم را با لیسانس فنی با سی سال بک پی محاسبه و پرداخت کرده، بشتابید که فردا دیر است
این کا. نوعی دزدی است! دست کردن دولت در جیب کارکنان نفت است. وقتی طبق قرارداد دوطرفه سازمانی طبق مقرارات داخلی خود بایستی حقوق و مزایا و افزایشات مترتب بر ان طی سالیان متمادی را پرداخت کند، چرا بایستی به بهانه مختلف از فیش حقوقی انان مبلغی تحت عنوان مازاد بر سقف حقوق کسر گردد؟ کدام مازاد؟ حقوق قانونی و شرعی کارکنان است و خر نوع برداشتی از ان خلاف شرع است.
والا نظر چه عرض کنم من بازنشسته هستم با ۲۰۵۶ روز ایثارگری در خط مقدم و حتی جانباز و دو سال هست که برای حق ایثارگری و پرداخت معوقه آن تلاش میکنیم و هر کارمندی در صندوق بازنشستگی اظهار می‌دارد بجایی نمی رسید چون وزیر نفت آنرا بایکوت کرده ، کسی نیست تو این مملکت بی در و پیکر بپرسه ایشون از وزارت چی میدونه از مدیریت کردن چی میدونه مگر ایشون در این کشور زندگی نمیکنه مگر یک باز نشسته پس از سال ها خدمت حق داشتن یک زندگی معمولی نباید داشته باشه ؟ هر ماده و قانونی پشت درب اطاق ایشون بلوکه میشه پس ایشون چیکاره هست آیا خودش بخاطر خدا مجانی کار می‌کند. آمار بگیرید یکنفر کارمند در حال کار از مدیریت ایشون رضا ندارد چه برسه فراموش شدگان بازنشسته ، تا کی باید از همسر و دیگران سرکوفت بخوریم که این همه سال خدمت کردن اینه والا دزد بودیم با کمی شانس الان در کانادا زندگی می‌کردیم، آیا اینه خدمت صادقانه ؟ خاکبرداری سر مدیران و وزرای اینچنینی که معلوم نیست نطفه این اشخاص را کجا ریختن ، خدا داند
اگربطورکلی واقعیت نگرباشیم بایک بازنگری ساده درسطح حقوقی کارکنان کل صنعت نفت می توان به هدف قایی که همان امررسیدن به عدالت درتوزیع.حق وحقوق ورسیدن به پرداخت ودادن. دستمزدی که تمامی شرایط بی عدالتی هاازآن ازجانب متولیان امر برداشته شده است .که به اندازه یک تار مویی شبه ای نمی توان یافت.بنده فقط دربخش حقوق ودستمزدکارکنان بازنشستگان اذهارنظرمیکنم ومابقی بگردن دیگرعزیزان.پایه حقوقی کل این افرادیعنی تمام بازنشستگان نفت ازنصف پایه حقوق وزیرنفت تعیین ومشخص می شود وفردبازنشسته چون ازمزایای مدرک تحصیلی وگریدوازاپیزال ودیگرمزایای مرتبط بامدرک تحصیلی سودجوست است دیگردرزمان بازنشستگی بدون بهره خواهدشد ولذامبالغ کل جمعبت شاغل درنفت که ازبابت مدرک تحصلی مبالغی بدست می آوردنددرزمان بازنشستگی این مبالغ بایستی بصورت ماهیانه بروی حقوق کل بازنشستگان اضافه شود وبایستی شرایط سختی بدی.آب وهوا وسختی امکانات رفاهی وبهداشتی ونداشتن شرایط عالی تحصلی برای فرزندانشان نیزلحاظ گردیده وبعنوان اضافات حقوقی به تمام بازنشستگان ماهیانه پرداخت شود.
از لحاظ شرعی و عرفی با توجه به شرایط سخت کاری کارکنان نفت و تامین بودجه کشور , لازم است همانند کارکنان تآمین اجتماعی , سقف سنوات باز نشستگی کارکنان نفت نیز برداشته شود.